阳城县交通运输局

党风廉政建设工作亮点及存在问题

今年以来，县交通运输局党组坚持以党的政治建设为统领，突出清廉主题、干部主体、制度主线，巧用“加减乘除”法，推动各种清廉要素融入交通运输工作各方面、全过程，以实际行动书写“清廉阳城”答卷。

一、做好管党治党“加法题”，让责任落实更“优化”。坚持落实全面从严治党责任，成立以党组书记、局长任组长，班子成员任副组长，各支部、各股所、下属企业、工程项目部负责人为成员的工作推进专班，强化组织领导，压实工作责任，党风廉政建设与交通运输业务工作同研究共推进；班子成员认真落实“一岗双责”，及时安排部署、加强督导检查、推动责任落实；研究制定清廉建设工作方案，明确工作目标和三大方面15项重点工作任务，形成了“党组统一领导、专班压茬推进、股所协作配合、全员共同参与”的工作机制。

二、做好风险防控“减法题”，让权力运行更“透明”。根据交通行业特点，建立健全廉政风险排查管控办法，明确17条重要岗位、重点工作廉政风险点，通过签订承诺书、健全风险机制、强化监督管理等，从源头上铲除滋生腐败的土壤。在重点节假日，对重要岗位人员开展廉政谈话13次443人，批评教育1人，书面检查5人，做到抓早抓小、动辄则咎、防微杜渐。扎实开展巡察整改，举一反三、以点带面，发现问题、及时纠错，努力将巡察成果转化为交通事业发展的源动力。坚持将制度建设贯穿工作始终，修订完善4大类55条制度，用制度管人、管事，有效消除监管漏洞和盲点，切实减少廉政风险事故的发生。

三、做好廉政教育“乘法题”，让警钟长鸣更“走心”。邀请县纪委专家讲授廉政党课，集中观看“清廉机关在行动”专题片，有序开展“廉洁文化润阳城”读书活动和“喜迎二十大、翰墨颂廉洁”主题展，传承廉洁文化，弘扬清风正气。坚持“以案促改”，集中收看警示教育片《端失》、通报典型案例，引导党员干部心存敬畏、自警自醒。积极开展红色教育和廉政教育主题党日活动，让党员干部有所思、有所悟，常怀律己之心，保持良好作风，树立良好形象。全年组织开展党组中心组学习24次，党员干部职工集中学习24次，党组书记讲党课4次，每人撰写心得体会5篇。

四、做好作风建设“除法题”，让服务为民更“暖心”。经常开展思想教育与谈心谈话，了解党员干部所思所想，对上班纪律、工作态度、服务作风等方面问题及时提醒改正，消除不良风气。持续开展道路运输从业人员素质教育，强化服务理念，提升服务质量；开展执法人员行政执法培训，规范执法行为，提高执法水平。研究出台“办事不求人”工作方案，优化办事流程，改善营商环境。聚焦重点领域、重点环节，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制建设。强化五级公交运营管理，有效推动“我为群众办实事”常态化，协调开通10路城市公交，有效解决演礼快速通道沿线群众出行难题。

五、存在的问题及下一步工作打算

虽然我局党风廉政建设工作取得了一定成效，但依然存在一些问题：一是主动监督意识有待进一步增强。我们习惯于贯彻上级纪委工作安排及部署，对本单位党风廉政建设工作缺乏系统调查和研究。二是队伍整体素质有待进一步提高。表现在当前如何尽快适应工作中的新形势和任务，知识层面和业务能力亟需提升。三是自我监督方式有待进一步加强。主要是对工作效能、廉洁自律方面监督的多，对品德修养等其他方面监督的少；对工作八小时以内监督的多，对八小时以外监督的少。下一步，我们将围绕四个方面开展工作：一是加强党风廉政建设学习，切实落实党风廉政建设的两个责任，二是认真梳理党风廉政和反腐败工作存在的不足，建立健全党风廉政的各项制度，通过教育和制度的落实，确保队伍的廉洁。三是深入落实中央八项规定精神，持之以恒纠正四风方面存在的问题，继续加大正风肃纪力度，杜绝违纪违规行为发生，确保我局各项工作顺利推进。

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